3月16日，学院（管委会）召开干部工作会议。学院（管委会）党委书记、启东校区管委会常务副主任朱晓阳主持会议并讲话。
会上，朱晓阳传达了校科级干部聘任工作部署会核心精神，重点解读了《南通大学2026年科级干部聘任工作方案》等文件要求。朱晓阳强调，必须深刻领会校党委精神，准确把握政策要求，本着对学校学院事业发展负责的态度，认真做好相关工作，确保聘任工作顺利开展，也为后续学院（管委会）层面的相关工作打好基础。
针对学院（管委会）即将开展的部分部门负责人岗位聘任工作，对于推动干部履职尽责、强化学院（管委会）干部工作，朱晓阳提出三点要求，他指出，一是要提高政治站位，深刻认识选优配强干部的重要意义，鼓励符合条件的同志踊跃自荐、勇于担当；二是要严肃聘任纪律，坚决杜绝拉票、打招呼等非组织行为，自觉接受师生监督；三是要校准政绩观标尺，引导干部把服务师生、推动发展作为最大政绩，旗帜鲜明选用敢担当、善作为、重口碑的干部，为推动学院（管委会）事业再上新台阶提供坚强组织保障。
学院（管委会）党政领导，各学部、各职能部门负责人，各党总支（直属党支部）负责人参加会议。
（吴子飞）
