各学部、系，各部门：
根据南通大学《关于组织考核推荐学校人才租赁人员转为人事代理人员的通知》，学院现就相关工作通知如下：
一、实施范围和对象
全院2019年10月31日在职在岗人才租赁教职工（含南通大学和杏林学院）。
二、工作程序
1.个人申请
本次申请为自愿原则，申请人填写《申请表》（南通大学人员填写附件1，杏林学院人员填写附件2），经本人签名后，于11月6日前交所在学部或部门，不申请人员请附书面说明。
2.民意测评
以学部或部门为单位组织民意测验（不少于15人），在申请人个人述职的基础上，采取无记名投票方式，对申请人做出客观公正的评价，请于11月7日前完成此项工作。
3.考核推荐
所在学部或部门对申请人员来院以来的思想政治表现、履行岗位职责情况、工作业务能力、师德师风等进行综合考核，确认其是否符合现岗位工作要求，形成考核推荐意见，并将附件1、附件2、附件3相关表格于11月8日前报至学院办公室，电子文档发至xlzhb@ntu.edu.cn，学院党政联席会议最终审核。
4.公示
推荐人员名单公示期不少于3天，公示无异议后报南通大学。
5.签订劳动合同
经学部或部门考核推荐、审核通过人员（人才租赁人员转人事代理人员）与南通大学或杏林学院签订劳动合同。
附件：
杏林学院办公室
2019年11月5日
